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Definition

Organisationsobjekt (Objekttypschlüsel A), mit dem im Rahmen einer Aufbauorganisation die in Ihrem Unternehmen existierenden Arbeitsplätze abgebildet werden. Ein Arbeitsplatz ist der konkrete, physische Ort, an dem eine Tätigkeit ausgeführt wird. Ein Arbeitsplatz kann durch eine generelle Ortsbeschreibung (z.B. Zweigstelle Philadelphia) oder eine sehr genaue Ortsbeschreibung (z.B. Büro 105, Platz III) bestimmt sein.

Verwendung

Mit dem Anlegen von Arbeitsplätzen erstellen Sie einen Arbeitsplatzplan Ihres Unternehmens. Die dort aufgelisteten Arbeitsplätze können Sie dann anderen Organisationsobjekten, etwa Planstellen, zuordnen.

Arbeitsplätzen können Sie Eigenschaften zuweisen.

Hinweis

Sie können Einschränkungen festlegen, z.B. "Dieser Arbeitsplatz ist nicht für schwerbehinderte Personen geeignet". Über den Infotyp Gesundheitsvorsorge (1009) können Sie festlegen, daß an einem Arbeitsplatz regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen vorgenommen werden müssen.

Integration

Ein Arbeitsplatz kann u.a. verknüpft werden mit

·        einer Planstelle (oder mehreren Planstellen) über die Verknüpfung A/B 003 (gehört zu / umfaßt)

·        einem anderen Arbeitsplatz über die Verknüpfung A/B 003 (gehört zu / umfaßt)

Die Eigenschaften eines Arbeitsplatzes legen Sie über folgende Infotypen fest:

Objekt (Infotyp 1000)

Verknüpfungen (Infotyp 1001)

Verbale Beschreibung (Infotyp 1002)

Sollbezahlung (Infotyp 1005) – Wenn Sie die Komponente Personalmanagement einsetzen, finden Sie weitere Informationen in der SAP-Bibliothek unter Personalwirtschaft ® Personalmanagement ® Vergütungsmanagement ® Die Infotypen des Vergütungsmanagements ® Infotyp Sollbezahlung.

Einschränkungen (Infotyp 1006)

Gesundheitsvorsorge (Infotyp 1009)

Kompetenzen/Hilfsmittel (Infotyp 1010)

Arbeitszeit (Infotyp 1011)

Mitarbeitergruppe/-kreis (Infotyp 1013)

Obsolet (Infotyp 1014)

Kostenplanung (Infotyp 1015)

Kostenverteilung (Infotyp 1018)

Adresse (Infotyp 1028)

Mail-Adresse (Infotyp 1032)

Einsatzgruppe (Infotyp 1039)


 


 

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