
Sie legen einen Besetzungsplan für eine Organisationseinheit an, um abzubilden,
welche Planstellen zu dieser Organisationseinheit gehören
welche Planstellen von welchen Personen (Mitarbeitern) und Benutzern besetzt werden
welche Planstellen unbesetzt sind
Besetzungspläne können nur zu bereits existierenden Organisationseinheiten angelegt werden.
In den Sichten Organisation und Besetzung und Organisation und Besetzung (Workflow) können Sie
einen Besetzungsplan durch das Anlegen von Planstellen erstellen
einen Besetzungsplan oder einzelne Planstellen, Personen (Mitarbeiter) und Benutzer anzeigen
Planstellen, Personen (Mitarbeiter) und Benutzer zuordnen
den Planstellen Eigenschaften vergeben