Profils structurels 

Structure

Les profils structurels utilisent le modèle de données des composantes de la Gestion des ressources humaines, Gestion de l'organisation, Développement du personnel et Gestion de la formation, pour construire les hiérarchies à l'aide d'objets et de relations. Différents types d'objets et de relations sont utilisés au cours de ce processus. L'organigramme d'une entreprise est illustré de la façon suivante :

Les éléments centraux de ce modèle de données sont utilisés pour gérer efficacement les autorisations pour le modèle :

·        Objets (tels que O (unité structurelle), S (poste), P (personne))

·        Relations (telles que A003 (appartient à))

·        Chemins d'exploitation (tels que O-S-P)

Les chemins d'exploitation « regroupent » des objets à partir d'un objet initial dans une structure existante d'après leur définition : la définition d'un chemin d'exploitation détermine l'objet initial et les types d'objet utilisant des relations spécifiques à sélectionner.

Le chemin d'exploitation O-S-P (Occupation des postes le long de l'organigramme) est un exemple de chemin d'exploitation (et également un chemin d'exploitation standard qui joue un rôle essentiel dans les autorisations) défini comme suit :

Type d'objet	Relation	Nom de la relation	Type d'objet lié
O	B002	est le supérieur de	O
O	B003	incorpore	C
S	A008	titulaire	P

Ce chemin d'exploitation commence la sélection à partir d'une unité structurelle (O) utilisée comme objet initial (l'unité structurelle O1 du graphique 1 est utilisée dans l'exemple ci‑dessous). Ce chemin d'exploitation sélectionne tout d'abord toutes les unités structurelles sur la ligne 1 de la définition (O  B002     O).

Les unités structurelles suivantes sont sélectionnées pour la structure dans l'exemple ci‑dessus :

O1, O4, O5

En second lieu, le chemin d'exploitation entame la sélection à partir des unités structurelles sélectionnées d'après la ligne 2 de la définition (O      B003     S), puis sélectionne les postes suivants :

S1, S2, S3

Enfin, le chemin d'exploitation commence la sélection à partir des postes sélectionnés d'après la ligne 3 de la définition (S A008     P), puis sélectionne toutes les personnes :

P1, P2, P3

Au total, les objets suivants sont sélectionnés grâce au chemin d'exploitation O-S-P et à l'objet initial O1 :

O1, O4, O5, S1, S2, S3, P1, P2, P3

Une combinaison de l'objet initial et du chemin d'exploitation renvoie un nombre spécifique d'objets d'une structure existante. Cette combinaison, ou plus exactement les objets renvoyés par cette combinaison, représente le profil structurel d'un utilisateur. Il est à noter que ni le nombre d'objets ni les objets spécifiques renvoyés par un profil structurel ne sont constants, ce qui n'est en fait pas souhaitable. Les objets réels renvoyés par un profil structurel changent au fil des modifications apportées à l'organigramme (sous l'objet initial).

Voir aussi :

Exemple dans le Contrôle des autorisations structurelles

Il existe plusieurs zones en dehors des zones centrales Objet initial et Chemin d'exploitation qui peuvent être utilisées pour définir des profils structurels. Ces zones vous permettent simplement d'ajouter des détails supplémentaires sur les cas standard survenant fréquemment, mais recourez au principe de base de « objet initial plus chemin d'exploitation ». Voir Définition des autorisations structurelles pour plus d'informations sur ces zones et la création des profils structurels.

Tous les aspects du contrôle des autorisations structurelles ne peuvent être traités en une section. Voir les rubriques suivantes pour obtenir des informations détaillées sur ces divers aspects :

·         PLOG (Gestion prévisionnelle du personnel) : importance de l'objet d'autorisation PLOG pour le contrôle des autorisations structurelles

·         AUTSW ORGPD (HR : contrôle des autorisations structurelles) : importance du commutateur principal d'autorisation ORGPD

·         Ordinogramme : exemple de période de responsabilité d'après le contrôle des autorisations structurelles

·         Interaction entre les autorisations générales et structurelles

·         Exemple : profils d'autorisation structurels

·         HRBAS00_STRUAUTH (BAdI : autorisation structurelle)

·         Aspects relatifs aux performances

·         Lecture redondante des objets

·         Chemins d'exploitation avec les types d'objet cible non indiqués

·         Problèmes relatifs au contexte dans les autorisations HR