Verwendung

Organisatorische Elemente von Streitkräften, Polizei- und Hilfsorganisationen, die Sie im System als Strukturelemente abbilden, sowie Planstellen und Personen können in verschiedene organisatorische Strukturen eingebunden sein.

Unter organisatorischer Struktur werden hier Strukturen verstanden, die zwischen Objekten der Typen Organisationseinheit (Grundlage des Strukturelements), Planstelle und Person mit Verknüpfungen abgebildet werden.

Dabei können

in einer Organisation mehrere Strukturen nebeneinander existieren

In einer militärischen Organisation kann es z.B. parallele organisatorische Strukturen für den Friedensfall und den Verteidigungsfall geben. Daneben können zusätzliche Strukturen für Einsätze und Übungen existieren.

Objekte gleichzeitig in mehrere Strukturen eingebunden sein

Manche organisatorischen Elemente oder Planstellen kommen sowohl in der Friedens- als auch in der Verteidigungsstruktur vor, andere dagegen nur in der Verteidigungsstruktur.

Querverbindungenzwischen parallelen Strukturen bestehen

Einem organisatorischen Element aus einer Friedensstruktur können organisatorische Elemente einer Einsatzstruktur zur Abbildung der Führungsverantwortung zugeordnet sein.

O = Strukturelement (Organisationseinheit) , S = Planstelle , P = Person

Sie können mit Strukturen dieser Art sowohl die hierarchische Gliederung Ihrer Organisation, d.h. die Aufbauorganisation sowie verschiedene Unterstellungsbeziehungen, als auch funktionale Beziehungen, z.B. Unterstützungsbeziehungen, abbilden. Manche dieser Strukturen werden eher dauerhaften, andere eher temporären Charakter haben (ggf. minutengenau). Neben rechtlich bindenden Strukturen können Sie auch nicht bindende Arbeitsgliederungen abbilden.

Dabei können Sie neben den aktuell tatsächlich existieren Strukturen auch

zukünftige Strukturen planen

Vorlage- oder Referenzstrukturen zur effektiven und konsistenten Erstellung von Strukturen anlegen

Sie verwenden organisatorische Strukturen z.B.

zur Darstellung von Berichtswegen

zur Identifizierung von unterstützenden Einheiten in logistischen Prozessen

zur Identifizierung von Workflow-Bearbeitern

zur Vererbung von Eigenschaften auf untergeordnete Objekte

Beim Anlegen und gleichzeitigen Zuordnen von Objekten geben Sie an, in welche Struktur(en) das Objekt eingebunden werden soll. Diese Einbindung wird dann als Verwendungstyp am Objekt angezeigt.

Integration

Strukturen werden aus Strukturelementen , Planstellen und/oder Personen gebildet. Daneben können Sie auch aus Referenzstrukturelementen Strukturen aufbauen.

Voraussetzungen

Sie haben bei Bedarf im Einführungsleitfaden (IMG) die gewünschten Verknüpfungen definiert, um kundenspezifische Strukturen abbilden zu können (z.B. Arbeitsgliederungen).

Weitere Informationen zu den ausgelieferten Verknüpfungen und zur Definition eigener Verknüpfungen finden Sie im Einführungsleitfaden (IMG) unter Verteidigungskräfte & Öffentliche Sicherheit → Organisatorische Flexibilität → Unterstellungs- und Unterstützungsbeziehungen → Verknüpfungen bearbeiten

Im Einführungsleitfaden (IMG) unter Verteidigungskräfte & Öffentliche Sicherheit →Organisatorische Flexibilität →Workbench Strukturen →Registerkarten →Registerkarten für Unterstellungs- und Unterstützungsbeziehungen definieren können Sie die Texte zur Benennung der Beziehungen für die Anzeige in der Workbench Strukturen ändern.

Sie haben festgelegt, in welchen Kombinationen und mit welchen Abhängigkeiten Verknüpfungen beim Anlegen von Objekten angelegt werden sollen. Siehe dazu auch Strukturelement bearbeiten .

Funktionsumfang

Standardmäßig stehen Verknüpfungen für folgende aus Strukturelementen, Planstellen und Personen bestehenden Strukturen zur Verfügung:

Unterstellungsbeziehungen im Grundbetrieb zwischen Strukturelementen, Planstellen und Personen

Aufbauorganisation

Truppendienstliche Unterstellung

Verteidigungsstruktur

Unterstellungsbeziehungen in Einsatz und Übung zwischen Strukturelementen, Planstellen und Personen

Einsatzstruktur

Übungsstruktur

Truppeneinteilung zwischen Strukturelementen

Unterstützungsbeziehungen zwischen Strukturelementen

Referenzstrukturen zwischen Referenzstrukturelementen