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VorgehensweiseRegisterkarte Organisation bearbeiten Dieses Dokument in der Navigationsstruktur finden

 

Auf dieser Registerkarte dokumentieren Sie, welche Organisationen für einen Hintergrundjob verantwortlich sind, welche betriebswirtschaftliche Priorität der Hintergrundjob hat und wozu er benötigt wird.

Voraussetzungen

Informationen zu den Voraussetzungen finden Sie unter Anlage und Bearbeitung einer Jobdokumentation.

Vorgehensweise

Um dem Hintergrundjob eine Organisation zu zuordnen, gehen Sie folgendermaßen vor:

  1. Wählen Sie auf der Registerkarte Organisation die Drucktaste Hinzufügen.

    Sie gelangen auf ein Dialogfenster.

  2. Wählen Sie unter Datenquelle Folgendes aus:

    • Organisationsmodell: Sie können die Organisation über ein Organisationsmodell zuordnen.

      Ein Organisationsmodell kann z.B. eine Abteilung in einem Unternehmen sein.

    • Direkte Eingabe: Sie können die Organisation über die Felder Region, Ländererkennung, Organisation und Geschäftsbereich zuordnen.

      Hinweis Hinweis

      Die in der Wertehilfe angebotenen Daten für diese Felder legen Sie im Customizing fest.

      Ende des Hinweises

Um betriebswirtschaftliche Anforderungen für den Hintergrundjob anzugeben, gehen Sie folgendermaßen vor:

  1. Wählen Sie unter Priorität die betriebswirtschaftliche Priorität des Hintergrundjobs. Sie können Folgendes wählen:

    • Sehr hoch

    • Hoch

    • Mittel

    • Niedrig

    Standardmäßig legt das System die Priorität Mittel fest.

  2. Dokumentieren Sie unter Betriebswirtschaftliche Anforderungen wozu der Hintergrundjob benötigt wird.