Bezüge
Leistungen, die dem Arbeitnehmer aus dem Arbeitsvertrag zustehen (= im Arbeitsvertrag fixiert) oder erwachsen (= vom Arbeitgeber freiwillig geleistet).
Die einzelnen Bezüge bilden die Basis für die Berechnung des Bruttoentgeltes eines Mitarbeiters, das im Mittelpunkt der Lohn- und Gehaltsabrechnung steht. Das Bruttoentgelt ist der Ausgangspunkt für die Berechnung der Sozialversicherung und der Steuer und somit für die Ermittlung des Nettoentgeltes.
Bezüge werden im SAP-System aufgrund ihrer Eigenschaften folgendermaßen[MB1] eingeteilt:
· Basisbezüge
Basisbezüge sind die festen Lohn- und Gehaltsbestandteile, die in jeder Abrechnungsperiode bezahlt werden. Sie erfassen sie in Form von Lohnarten im Infotyp Basisbezüge (0008).
· Wiederkehrende Be- und Abzüge
Wiederkehrende Be- und Abzüge werden mit einer festgelegten Periodizität bezahlt oder einbehalten. Das System ermittelt sie ausgehend von Tatbeständen wie beispielsweise Mehrarbeit, Urlaub oder Vertretungen. Die Lohnarten, die diese Tatbestände abbilden, erfassen Sie im Infotyp Wiederkehrende Be- und Abzüge (0014). Das System greift bei der Verarbeitung auf Einstellungen im Customizing zu, die den Tarifvertrag abbilden.
· Ergänzende Zahlungen
Ergänzende Zahlungen sind Lohn- und Gehaltsbestandteile, die in der Regel nicht in jeder Abrechnungsperiode und nicht mit einer festgelegten Periodizität bezahlt werden. Sie erfassen sie im Infotyp Ergänzende Zahlungen (0015).
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[MB1]Sie
sollten diese Kategorien hier kurz nennen.