Informes de beneficios 

Utilización

El componente Gestión de beneficios contiene una amplia gama de informes predefinidos que le permiten evaluar datos de plan de beneficios y de empleado. Estos informes se enumeran a continuación, agrupados según las diferentes clases de análisis de datos que puede querer realizar.

Informes estándares

Objetivo	Informes
Análisis de participación	Empleados con derechos Participación en el plan de beneficios Modificaciones en las elecciones de beneficios Modificaciones en la admisibilidad Modificaciones en la parametrización previa para la información general de beneficios
Análisis del coste y la contribución	Costes de plan de salud Costes de plan de seguros Costes de plan de ahorros Contribuciones a cuenta de ahorro para gastos Contribuciones a plan de adquisición de acciones Costes/contribuciones para planes varios Porcentajes de disponibilidad Verificación del límite de contribución
Análisis estadístico	Clasificación demográfica de los empleados Análisis de elección de beneficios Estadísticas de inscripción

Encontrará estos informes estándar en los siguientes accesos vía menú SAP Easy Access:

·        Recursos humanos ® Gestión de personal ® Beneficios ® Sistema info ® Informes.

·        Sistemas info ® Selección de informes general ® Personal ® Gestión de personal ® Beneficios

Si estos informes predefinidos no responden a sus necesidades, puede crear sus propios informes mediante las herramientas de informes genéricas proporcionadas en el componente Recursos humanos. Si desea obtener más información sobre cómo crear informes, consulte HR en Query InfoSet.

Otros informes

Los informes siguientes están incluidos en la sección Grupo de herramientas de la guía de implementación Gestión de beneficios y puede utilizarlos para analizar la configuración de sus beneficios:

Objetivo	Informes
Análisis del Customizing	Resumen de plan Resumen de costes de plan

Asimismo, puede encontrar algunos informes útiles en Gestión de personal. Para obtener más información, véase Informes relacionados.