Tarifumstufung
Tarifumstufung
Verwendung
Eine Tarifumstufung ist die Versetzung eines Mitarbeiters in eine andere Tarifgruppe und eventuell auch in eine andere Tarifstufe. Aufgrund dieser Versetzung erhält der Mitarbeiter das Entgelt der neuen Einstufung.
Die Tarifumstufung wird in der Regel in jeder Abrechnungsperiode jeweils vor der Lohn- und Gehaltsabrechnung durchgeführt. Die Tarifumstufung muß immer vor der Tariferhöhung stattfinden.
Aktivitäten
Sie führen die Tarifumstufung mit Hilfe des Reports
RPITUM00 durch.Die Grundlage für die Tarifumstufung entnimmt das System dem Customizing. Informationen dazu finden Sie im Einführungsleitfaden (IMG) des Personalmanagements unter Personaladministration ® Abrechnungsdaten ® Basisbezüge ® Tarifliche Änderungen ®
Tarifliche Umstufung.Alternativ dazu können Sie im Infotyp Basisbezüge (0008) ein abweichendes Datum für die nächste Vorrückung eingeben. Dieses abweichende Datum übersteuert die Eingaben im Customizing.