Ein Mitarbeiter besitzt die Abrechnungsergebnisse, die in der Tabelle aufgelistet sind. In den Abrechnungsergebnissen sind die jeweils relevanten Vergleichsperioden der Personalabrechnung für die Bildung von Lohnartendifferenzen (Änderungen) enthalten. Das System vergleicht mit der aktuellsten Abrechnungsperiode, die die gleiche Für-Periodeninformation wie die gerade bearbeitete Abrechnungsperiode besitzt.