Fonctions de gestion des hiérarchies de planification 
Fonctions de gestion des hiérarchies de planification
Ce chapitre décrit une partie des fonctions disponibles pour gérer une
hiérarchie de planification.Ajout de nouveaux membres
Pour ajouter une nouvelle valeur de caractéristique à une hiérarchie existante, sélectionnez Données de base
® Hiérarchie de planification ® Reprendre/corriger. Voir aussi Modification de la hiérarchie de planification.Suppression de membres
Si vous utilisez la fonction Supprimer membre dans la fonction Hiérarchie de planification
® Créer ou Hiérarchie de planification ® Modifier, tous les ratios planifiés dans les versions de planification existantes sont également supprimés. Pour éviter cela, supprimez une valeur de caractéristique en sélectionnant Données de base ® Hiérarchie de planification ® Reprendre/corriger. Voir aussi Modification de la hiérarchie de planification.Affectation de valeurs de caractéristique à un niveau de planification
Utilisez ces fonctions si vous créez une hiérarchie de planification manuellement. Affectez des valeurs de caractéristique à un niveau de planification manuellement, en sélectionnant Saut
® Niveau suivant ou en cliquant deux fois sur le niveau, ou encore en copiant des affectations existantes avec Traiter ® Copier référence.La fonction Copier référence vous permet de copier des valeurs de caractéristique à partir d’une valeur de caractéristique propriétaire vers le niveau immédiatement supérieur. Cette valeur de caractéristique de niveau supérieur doit être différente de celle à laquelle vous voulez à présent affecter des membres et que vous avez spécifiée dans la boîte de dialogue Caractéristiques. Tous les facteurs d’agrégation, les coefficients de pondération, les codes de branche fixe ou les unités sont également copiés. Vous pouvez remplacer, supprimer ou compléter ces données proposées par le système.
Vous voulez définir les canaux de distribution (valeurs de caractéristique) de l’organisation commerciale OUEST (valeur de caractéristique de niveau supérieur). Pour ce faire, copiez les canaux de distribution existants dans l’organisation commerciale EST et modifiez les données si nécessaire :
Les données nécessaires sont copiées dans votre niveau de planification, vous pouvez ensuite les modifier.
Déplacement entre des niveaux de planification
Vous pouvez créer manuellement une hiérarchie de planification multiniveau complète, en une seule étape.
Vous partez de la racine de la hiérarchie de planification. Pour affecter des valeurs de caractéristique au niveau inférieur suivant, sélectionnez-le. Procédez de cette manière quel que soit le nombre de niveaux hiérarchiques souhaité. La même approche s’applique à l’affichage des hiérarchies de planification.
Si votre méthode de planification est une planification cohérente, vous devez spécifier des valeurs de caractéristique à tous les niveaux. Cela est dû au fait qu’avec cette méthode de planification, les données sont sauvegardées au niveau détaillé.
Pour descendre d’un niveau de planification au niveau suivant dans la hiérarchie, sélectionnez Saut
® Niveau suivant.Coefficients de pondération
Les coefficients de pondération déterminent la distribution d’un ratio figurant à un niveau de votre organisation dans un autre niveau. Le système utilise conjointement les coefficients de pondération et les coefficients de conversion des unités de quantité pour calculer les données pré-budgétées.
Les coefficients de pondération existant dans la hiérarchie de planification définissent les relations entre les valeurs de caractéristique des niveaux de planification connexes. La valeur initiale d’un coefficient de pondération dans la hiérarchie de planification est 0 %. Le total des coefficients de pondération à un niveau de planification est en général égal à 100 %, mais cette valeur n’est pas obligatoire. Ainsi, vous pouvez décider de planifier plus de 100 % afin de constituer une réserve de stock.
Vous gérez les coefficients de pondération dans la hiérarchie de planification comme suit :
La fonction Copier référence propose les coefficients de pondération des valeurs de caractéristique copiées. Vous pouvez les modifier manuellement.
Le système R/3 divise 100 par le nombre de valeurs de caractéristique de ce niveau de planification pour obtenir les coefficients de pondération.
Pour que le système distribue les coefficients de pondération de manière égale entre toutes les valeurs de caractéristique sur un niveau de planification, sélectionnez Traiter
Dans la planification cohérente, vous calculez toujours les coefficients de pondération automatiquement (éventuellement en combinaison avec l’une des méthodes mentionnées ci-dessus).
Voir aussi :
Calcul automatique des coefficients de pondération dans la planification cohérente Calcul automatique des coefficients de pondération dans la planification niveau par niveau Calcul automatique des coefficients de pondérationUnités
Les unités par défaut de la structure-info qui constitue la base de votre hiérarchie de planification sont définies dans le Customizing (étape Paramétrer structures-info et ratios). Il s’agit de :
Les unités de quantité de base sont reprises dans les fiches articles. Si l’unité de quantité de base d’un article est différente de l’unité de quantité de base de la structure-info, vous devez définir l’unité de base de la structure-info comme unité de quantité alternative dans la fiche article.
Voir aussi :
Changement d’unités dans le tableau de planification Transfert vers la Gestion de la demandeSupport graphique
La gestion des hiérarchies de planification s’accompagne d’un support graphique. Vous pouvez afficher la hiérarchie de planification complète ou toutes les valeurs de caractéristique à partir du niveau le plus bas vers le niveau courant de la hiérarchie de planification. Voir aussi
Graphiques des données de base.Génération automatique de la hiérarchie de planification
Voir
Générateur de données de base dans la Planification personnalisée.Voir aussi :
Modification de la hiérarchie de planification