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Documentación de función Extractor de datos para encuestas salariales (consulta SALSURVEY_EXT) Localizar documento en árbol de navegación

Utilización

Este informe le permite agrupar datos disponibles en el Sistema R/3 para oferentes de encuestas salariales y tomar parte en sus encuestas salariales.

En cuanto haya reunido todos los datos necesarios, los puede correlacionar en una lista o una tabla. A continuación, puede hacer un download de esta información y mandarla a los oferentes de encuestas salariales.

Se asigna esta consulta al HR: Grupo de usuarios Gestión de la remuneración (/SAPQUERY/H0) dentro del Área global.

Condiciones previas

Para proporcionar a los oferentes de encuestas salariales la máxima información posible, se debe disponer de los siguientes datos en el sistema:

Características

Selección

Las entradas bajo Período, Selección y Selecciones de programa determinan al empleado para el que quiere recopilar datos salariales.

Salida

El informe muestra los siguientes datos:

Columna

Definición

Unidad organizativa

Es el código interno que identifica la unidad organizativa.

Texto de unidad organizativa

Es la denominación de la unidad organizativa, por ejemplo, Recursos Humanos.

ID de función

Es el código interno que identifica la función.

Nombre de función.

Es la denominación de la función, por ejemplo, investigador de mercado.

Código de función de la encuesta

Es el código adjudicado a la función por la encuesta. Es el medio para enlazar las funciones en el Sistema SAP R/3 a las listadas en la encuesta.

Denominación de función de la encuesta

Es la denominación adjudicada a la función en la encuesta.

Sueldo medio de la encuesta

Sueldo medio a pagar por esta función que especificó en el Customizing de Gestión de la remuneración bajo Parametrizaciones básicas ® Definir parametrizaciones del sistema.

Clave de moneda

Moneda de sueldo medio

Unidad de tiempo para la remuneración

Identifica si es un importe pagado mensual, semanal, anualmente, etc.

Nodos de evaluación

Representa el número de puntos de evaluación que han sido asignados a la función en el infotipo Resultados de valoración de la función (1050).

Función de benchmark

Especifica si ésta es una función de benchmark.

Número de empleados

Especifica el número de titulares (empleados) que ocupan la función que se notifica.

Número de personal

Representa el identificador unívoco para cada titular (empleado) notificado.

Sueldo anual del ejercicio anterior de la encuesta

Sueldo anual que se pagó por la función el año pasado basándose en una encuesta salarial.

Clave de moneda

Moneda del sueldo del año anterior.

Sueldo actual de la encuesta salarial

Sueldo anual que se paga por esta función este año, según la encuesta salarial.

Clave de moneda

Moneda del sueldo anual actual.

Mínimo de grupo salarial

Representa el importe mínimo pagado para un grupo salarial concreto.

Clave de moneda

Moneda del mínimo del grado salarial.

Unidad de tiempo para el importe

Identifica si es un importe mensual, semanal o anual, etc.

Valor medio de grupo salarial

Valor medio entre el importe más bajo y el más alto en el grupo salarial.

Clave de moneda

Moneda del valor medio del grupo salarial.

Unidad de tiempo para el importe

Identifica si es un importe mensual, semanal o anual, etc.

Máximo de grupo salarial

Representa el importe máximo pagado para un grupo salarial concreto.

Clave de moneda

Moneda del máximo del grado salarial.

Unidad de tiempo para el importe

Identifica si es un importe mensual, semanal o anual, etc.

Incentivos totales pagados en un período dado

Representa el total de todos los pagos anotados en el infotipo Pagos complementarios (0015) en un período de tiempo dado.

Puede especificar este período al configurar el sistema. Para obtener información sobre cómo fijar este parámetro, en el Customizing seleccione Gestión de personal ® Gestión de la remuneración ® Parametrizaciones básicas ® Especificar parámetros de sistema y consulte la documentación para el flag PCOMP SSINT.

Si no ha especificado un período en Customizing, el sistema determina un período de un año a partir de la fecha que introdujo en la pantalla de selección. Por ejemplo, si ha introducido el 12 de mayo de 1999, el sistema definiría el período del 12 de mayo de 1998 al 11 de mayo de 1999.

Clave de moneda

Moneda de la suma de todas las primas

Población

Es la denominación de la población en la cual se encuentra el centro de producción del titular.

Código postal

Identifica dónde se encuentra el centro de producción del titular.

País

Identifica el país en el cual se encuentra el centro de producción del titular.

Actividades

  1. El usuario inicia la consulta pertinente.
  2. El sistema reúne todos los datos y los muestra en una lista.
  3. El usuario determina cómo desea visualizar la información seleccionando una de las opciones de visualización.
  4. Ahora, el usuario puede hacer un download de la información y enviarla al oferente de encuestas salariales.

Véase también:

Hay Paynet: Extracción de datos para la participación en encuestas salariales (consulta SALSURVEY_HAY)

 

 

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