Planificación de cuota 
Planificación de cuota
Utilización
Con esta función, puede planificar de forma centralizada los contingentes por funciones para las unidades organizativas de las que es responsable directo. Puede planificar en posiciones completas o en equivalentes a tiempo completo (FTE).
Se selecciona de forma centralizada una clase de planificación para cada redondeo de planificación. Es decir, se determina si se seguirá el primer plan, el segundo plan u otro plan creado en el Customizing. Por lo tanto, el responsable técnico puede planificar únicamente aquellas clases de planificación marcadas como "actual" en la pantalla Contingentes del plan.
Del mismo modo, la unidad de tiempo (por ejemplo, meses, semanas, trimestres, años) en función de la cual se planifican las posiciones en el período de planificación completo (01.01.1999 - 31.12.1999, por ejemplo) se predefine de forma centralizada en el Customizing.
Para más información sobre la planificación de contingentes, véase la
Planificación de cuota (1019). 
Puede configurar las parametrizaciones de planificación de cuota en las actividades IMG (guía de implementación) correspondientes del Customizing, en el componente Manager's Desktop (Gestión personal
Puede buscar informes de planificación de cuota en el menú SAP Easy Access, en Recursos Humanos ® Gestión de organizaciones ® Herramientas ® Planif.contingentes.
Actividades
En la fila Planificado, registre para cada área de planificación el número total de posiciones necesarias en su área de responsabilidad. También debe considerar las posiciones existentes que se muestran directamente encima en la fila Actual.
En un período de planificación de uno año, un responsable debe planificar las posiciones que necesita cada trimestre para su área. En la fila "actual" hay diez posiciones prefijadas. El responsable no planifica ninguna posición nueva para los dos primeros trimestres, planifica dos para el tercer trimestre y tres más durante último trimestre. El responsable registra los números 10,10,12 y 15 en la línea Planificado para los cuatro trimestres.