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Perfil general (evaluación de capacidad) 
Definición
Perfil que comprende todas las opciones para la evaluación de capacidad.
Utilización
Cuando llama la evaluación de capacidad, el sistema la configura según las opciones fijadas en el perfil general. Puede llamar la evaluación de capacidad – según la vista de evaluación deseada – utilizando distintos accesos vía menú. SAP ha especificado un perfil general para cada acceso vía menús. Puede utilizar los parámetros SET/GET para definir otros perfiles generales para los accesos vía menús.
La siguiente tabla muestra los perfiles generales SAP y los parámetros set-get para los diversos accesos vía menús.
Evaluación ® Vista puesto de trabajo ®... |
La lista de evaluación muestra: |
Parámetro SET/GET |
Perfil |
Carga |
Todas las necesidades restantes para los próximos 60 días naturales en el cuadro semanal del resumen estándar. |
CY1 |
SAPX911 |
Órdenes |
Todas las necesidades restantes para los próximos 60 días naturales en el cuadro semanal de la lista detallada de capacidad. |
CY2 |
SAPX912 |
Pool |
Todas las órdenes liberadas para las próximas dos semanas en el cuadro de día del resumen estándar. |
CY3 |
SAPX913 |
Retraso |
Todas las órdenes con retraso. |
CY4 |
SAPX914 |
Sobrecarga |
Todos los puestos de trabajo y capacidades con sobrecarga en los próximos 60 días naturales. |
CY5 |
SAPX915 |
Puede definir perfiles generales para la evaluación de capacidad en el Customizing de Evaluación de capacidad.
Estructura
El perfil general contiene los siguientes subperfiles:
Define las opciones para la selección de necesidades de capacidad y capacidad disponible.
Define las opciones para la presentación y visualización de las necesidades de capacidad y capacidades disponibles.
Especifica, por ejemplo:
Define las opciones para los gráficos en la evaluación de capacidad.