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Procedimiento Generación de estructuras salariales Localizar documento en árbol de navegación

Condiciones previas

Ha creado un registro infotipo de resultados de valoración del trabajo (1050), un registro infotipo de resultados de encuesta de salarios (1051) y un registro infotipo de remuneración teórica (1005) para sus funciones utilizando las funciones de valoración monetaria de funciones.

Procedimiento

  1. En la pantalla Gestión de la remuneración - Valoración monetaria de funciones, seleccione las funciones cuyo sueldo base medio desea utilizar como punto de referencia y elija Detalles ® Generar estruct.salarial.
  2. Aparecerá la ventana de diálogo Generar estructura salarial.

  3. Introduzca los datos necesarios y seleccione Este gráfico es explicado en el texto respectivo.
  4. El sistema crea una estructura de sueldo según los parámetros de entrada y muestra los resultados en una lista.

  5. En la pantalla Generar grupos - Resultado, puede modificar los valores manualmente. Para hacer esto, seleccione un grupo salarial y seleccione Tratar ® Marcar.
  6. Aparecerá la ventana de diálogo Tratamiento posterior valores generados.

  7. Modifique los valores necesarios y seleccione Este gráfico es explicado en el texto respectivo.
  8. Grabe su estructura salarial.

Nota

Dado que se guardan las estructuras salariales en la tabla de grupo salarial, necesita asignar la estructura de sueldo a una agrupación de países, a una clase salarial y a un área. También debe especificar un período de validez.

Resultado

Ha creado una estructura salarial y grabado los resultados en la base de datos. Ahora puede asignar la estructura salarial a las funciones y a las posiciones de la empresa y también puede utilizar las herramientas de actualización de estructura para modificar los valores. Para más información, véase la actualización de estructuras salariales.

 

 

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