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         Entering Level 4 Node Shift Change CompensationShift Change CompensationLeaving Level 4 Node Shift Change Compensation
         Entering Level 4 Node Activity with a Higher Rate of PayActivity with a Higher Rate of PayLeaving Level 4 Node Activity with a Higher Rate of Pay
            Entering Level 5 Node Entering a Different Payment for Time Infotype RecordsEntering a Different Payment for Time Infotype RecordsLeaving Level 5 Node Entering a Different Payment for Time Infotype Records
         Entering Level 4 Node Employee Remuneration InformationEmployee Remuneration InformationLeaving Level 4 Node Employee Remuneration Information
            Entering Level 5 Node Employee Remuneration Info Infotype (2010)Employee Remuneration Info Infotype (2010)Leaving Level 5 Node Employee Remuneration Info Infotype (2010)
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            Entering Level 5 Node Constant Valuation Bases that Depend on the CollecConstant Valuation Bases that Depend on the CollecLeaving Level 5 Node Constant Valuation Bases that Depend on the Collec
               Entering Level 6 Node Constant Valuation Bases that Depend on the Collective AgreementConstant Valuation Bases that Depend on the Collective AgreementLeaving Level 6 Node Constant Valuation Bases that Depend on the Collective Agreement
            Entering Level 5 Node Employee-Related Valuation BasisEmployee-Related Valuation BasisLeaving Level 5 Node Employee-Related Valuation Basis
               Entering Level 6 Node Person-Related Valuation Bases: ExamplePerson-Related Valuation Bases: ExampleLeaving Level 6 Node Person-Related Valuation Bases: Example
               Entering Level 6 Node Percentage Advance Pay for Individual Valuation BaPercentage Advance Pay for Individual Valuation BaLeaving Level 6 Node Percentage Advance Pay for Individual Valuation Ba
         Entering Level 4 Node Valuating using the Principle of AveragesValuating using the Principle of AveragesLeaving Level 4 Node Valuating using the Principle of Averages
            Entering Level 5 Node Frozen AveragesFrozen AveragesLeaving Level 5 Node Frozen Averages
            Entering Level 5 Node Determining the Average Value without a BasisDetermining the Average Value without a BasisLeaving Level 5 Node Determining the Average Value without a Basis
      Entering Level 3 Node Old and New Processing of AveragesOld and New Processing of AveragesLeaving Level 3 Node Old and New Processing of Averages
         Entering Level 4 Node Technical Process of Average Processing (New)Technical Process of Average Processing (New)Leaving Level 4 Node Technical Process of Average Processing (New)
            Entering Level 5 Node Relevancy Test for Valuation According To the New Principle of ARelevancy Test for Valuation According To the New Principle of ALeaving Level 5 Node Relevancy Test for Valuation According To the New Principle of A
         Entering Level 4 Node Technical Process of Average Processing (Old)Technical Process of Average Processing (Old)Leaving Level 4 Node Technical Process of Average Processing (Old)
            Entering Level 5 Node Valuation of Primary Wage TypesValuation of Primary Wage TypesLeaving Level 5 Node Valuation of Primary Wage Types
            Entering Level 5 Node Relevancy Test for Valuation Using the Principle of Averages (olRelevancy Test for Valuation Using the Principle of Averages (olLeaving Level 5 Node Relevancy Test for Valuation Using the Principle of Averages (ol
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            Entering Level 5 Node Determining Relevant Previous PeriodsDetermining Relevant Previous PeriodsLeaving Level 5 Node Determining Relevant Previous Periods
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      Entering Level 3 Node Incentive Wages: OverviewIncentive Wages: OverviewLeaving Level 3 Node Incentive Wages: Overview
         Entering Level 4 Node Incentive Wages Accounting: ProcessesIncentive Wages Accounting: ProcessesLeaving Level 4 Node Incentive Wages Accounting: Processes
            Entering Level 5 Node Monthly Wage Calculation for Incentive WagesMonthly Wage Calculation for Incentive WagesLeaving Level 5 Node Monthly Wage Calculation for Incentive Wages
            Entering Level 5 Node Calculating the Earnings Factor for Incentive WagesCalculating the Earnings Factor for Incentive WagesLeaving Level 5 Node Calculating the Earnings Factor for Incentive Wages
               Entering Level 6 Node Earnings Factor: ExampleEarnings Factor: ExampleLeaving Level 6 Node Earnings Factor: Example
            Entering Level 5 Node Incentive Wages Accounting: Hourly Wage EarnersIncentive Wages Accounting: Hourly Wage EarnersLeaving Level 5 Node Incentive Wages Accounting: Hourly Wage Earners
         Entering Level 4 Node Incentive Wage Accounting: ToolsIncentive Wage Accounting: ToolsLeaving Level 4 Node Incentive Wage Accounting: Tools
            Entering Level 5 Node Incentive Wages Accounting: Personnel Calculation SchemasIncentive Wages Accounting: Personnel Calculation SchemasLeaving Level 5 Node Incentive Wages Accounting: Personnel Calculation Schemas
            Entering Level 5 Node Personnel Calculation Rules DIW0 and XIW0Personnel Calculation Rules DIW0 and XIW0Leaving Level 5 Node Personnel Calculation Rules DIW0 and XIW0
            Entering Level 5 Node Functions PW1 and PW2Functions PW1 and PW2Leaving Level 5 Node Functions PW1 and PW2
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            Entering Level 5 Node Special OperationsSpecial OperationsLeaving Level 5 Node Special Operations
            Entering Level 5 Node Wage TypesWage TypesLeaving Level 5 Node Wage Types
               Entering Level 6 Node Wage Types from Basic PayWage Types from Basic PayLeaving Level 6 Node Wage Types from Basic Pay
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               Entering Level 6 Node Wage Types as Accounting ResultsWage Types as Accounting ResultsLeaving Level 6 Node Wage Types as Accounting Results
      Entering Level 3 Node Partial Period Remuneration (Factoring)Partial Period Remuneration (Factoring)Leaving Level 3 Node Partial Period Remuneration (Factoring)
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         Entering Level 4 Node Partial Period FactorPartial Period FactorLeaving Level 4 Node Partial Period Factor
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         Entering Level 4 Node Reduction of Payments: ExampleReduction of Payments: ExampleLeaving Level 4 Node Reduction of Payments: Example
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            Entering Level 5 Node E32: Bei Lohnart ist die Art der Pfändbarkeit nichE32: Bei Lohnart ist die Art der Pfändbarkeit nichLeaving Level 5 Node E32: Bei Lohnart ist die Art der Pfändbarkeit nich
            Entering Level 5 Node E33: Kombination bei Nettobezügen, -beträgen nichtE33: Kombination bei Nettobezügen, -beträgen nichtLeaving Level 5 Node E33: Kombination bei Nettobezügen, -beträgen nicht
            Entering Level 5 Node E34: Art der Pfändbarkeit Infotyp 0115 nicht unterE34: Art der Pfändbarkeit Infotyp 0115 nicht unterLeaving Level 5 Node E34: Art der Pfändbarkeit Infotyp 0115 nicht unter
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         Entering Level 4 Node Automatik der Berechnung des Zuschusses zum MutterAutomatik der Berechnung des Zuschusses zum MutterLeaving Level 4 Node Automatik der Berechnung des Zuschusses zum Mutter
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