Règle de plan de roulement

Dans cette zone, spécifiez la règle de plan de roulement à utiliser pour calculer la durée théorique du travail propre au salarié.

Statut Gestion des temps

Si vous souhaitez que les données de temps de votre salarié soient exploitées via l'Exploitation des temps, paramétrez le statut Gestion des temps

Semaine de travail

Dans cette zone, spécifiez la semaine de travail (par exemple, semaine de 7 ou 14 jours, débutant un dimanche, etc.) valable pour le salarié.

Salarié à temps partiel

Sélectionnez cette option pour ramener la durée théorique du travail d'une règle de plan de roulement à temps plein existante au pourcentage spécifié dans la zone Part de la durée de travail.
Sélectionnez également cette option si vous avez créé une règle de plan de roulement spécifique aux salariés à temps partiel. Vous pouvez ensuite utiliser le statut de temps partiel affecté à ces salariés comme critère dans des requêtes de statistiques.

Part de la durée du travail

Si vous souhaitez que la durée théorique du travail d'un salarié soit différente de celle déterminée par la règle de plan de roulement (notamment lors de la réduction de la durée théorique du travail des salariés à temps partiel), saisissez le pourcentage, établi par rapport à un salarié à temps plein, de la durée théorique du travail de ce salarié.

Heures de travail journalières/hebdomadaires/mensuelles/annuelles

Les valeurs indiquées dans ces zones sont calculées en fonction de la règle de plan de roulement saisie. Si vous modifiez la valeur de l'une de ces zones, les valeurs des autres zones sont automatiquement recalculées.

Jours ouvrés hebdomadaires

Si nécessaire, vous pouvez remplacer le nombre de jours ouvrés par semaine calculé par le système. Ces informations sont essentiellement fournies à des fins de planification et peuvent être comprises dans les exploitations. Elle n'ont aucune incidence sur la structure de la durée théorique du travail.

Plan de roulement journalier dynamique

Pour utiliser cette option, sélectionnez l'option Salarié à temps partiel, puis Entrée. Ainsi, la durée théorique du travail déterminée par la règle de plan de roulement est ramenée au pourcentage saisi dans la zone Part de la durée du travail. Lors du calcul de la nouvelle durée du travail d'un salarié, les valeurs du plan de roulement journalier sont utilisées pour la règle de plan de roulement. Le début du travail défini dans le plan de roulement journalier est repris comme point de départ, puis conformément au modèle de pause, le nouveau nombre d'heures théoriques est ajouté.

Nombre minimal et maximal d'heures de travail par jour

Pour utiliser cette option, sélectionnez l'option Salarié à temps partiel, puis Entrée. Les valeurs que vous saisissez dans ces zones sont facultatives. Toutes les valeurs saisies peuvent être utilisées dans l'Exploitation des temps sans avoir toutefois d'incidence sur le plan de roulement journalier d'un salarié.
Pour saisir des valeurs dans ces zones, vous devez également sélectionner l'option Plan de roulement journalier dynamique.