• El infotipo no puede modificarse en HR; con ello se evita la aparición de incoherencias entre la aplicación externa y HR. La aplicación externa crea, modifica o borra registros mediante distintos métodos. Para obtener más información, véase Proceso: Transferencia al Cálculo de la nómina.
• Si la aplicación externa pone a su disposición un módulo de funciones, se puede visualizar el documento original para un componente de salario de HR.

El infotipo tiene un subtipo para cada aplicación desde el cual se pueden transferir componentes de salario. Esto significa que los componentes de salario pueden asignarse, visualizarse y, a continuación, procesarse de forma sencilla en el Cálculo de la nómina. El infotipo tiene el enlace temporal 3 : pueden existir varios registros para el infotipo al mismo tiempo, aunque puede haber vacíos entre los registros.

• Las CC-nómina que pueden grabarse en el infotipo están almacenadas en la tabla T512X (Interfase HR: CC-nómina permitidas).
• El infotipo se importa al Cálculo de la nómina y se trata con la función P0579 (Necesidad de tratamiento para componentes de salario externos).
• Al igual que con el infotipo Pagos adicionales (0015), la asignación de costes de un componente de salario se guarda en la tabla ASSOB (objetos de asignación) si no se desea utilizar la distribución de costes normal para el empleado.