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Functionality
enhancement on French Bilan Social
Use
Vous trouverez une version française à
la fin de ce document. (French version follows)
Within release 4.6C, some enhancements have
been developed related to the French Bilan Social so that corresponding
customizing is more user-friendly.
1. As far as
the structure of the French Bilan Social is concerned,
- it is now possible to enter up to 15
professional categories and to use the field "Category type" in the selection
screen of the Bilan Social report so as to select and display only those
categories included in the Bilan Social.
- You can add customer-specific indicators and
even split legal indicators into so-called sub-indicators (using
user-exit).
2. As far as
the layout of the French Bilan Social is concerned,
- detailed results can be displayed based on
distribution men/women. For each indicator, you can specify whether you want
to customize this distribution or not.
- the new layout makes it possible to export
data to MS Excel and MS Word based on an interface.
Effects on
System Administration
1) Indicators which call numeric data are now
stored in the time-depending customizing T5F5Q table and no longer in table
T536A.
2) the selection screen of the report now
includes a select-option which makes it possible to specifiy the category of
employees to be selected.
3) Within the user exit, two Includes (RPLBFZF0
et RPLBIZF0) have been developed to make it possible for the user to create
his/her customer-specific indicators and modify calculation of indicators as
delivered within the standard.
Effects on
Customizing
To implement new functionality, customize the
following tables:
- T5F5I to switch on dsitribution men/women
(field MAFEM) and specify the processing method applying to the indicator
(field TMETH)
(End of English version)
Titre
Extension des
fonctionnalités du Bilan Social
Emploi
Avec la version 4.6C, un certain nombre
d'extensions ont été réalisées pour donner à l'utilisateur une plus grande
marge de manoeuvre dans le paramétrage de son Bilan Social.
1. Concernant
la structure du Bilan Social,
- il est désormais possible d'entrer jusqu'à 15
catégories socio- professionelles, et d'utiliser la zone 'Type de
catégorie' dans l'écran de sélection du programme d'édition du Bilan
Social pour sélectionner et afficher uniquement les catégories
socio-professionnelles sur lesquelles le Bilan social doit porter.
- vous pouvez ajouter vos propres indicateurs et
même décomposer les indicateurs légaux en sous-indicateurs (par exit
utilisateur).
2. Concernant
la présentation du Bilan Social,
- les résultats détaillés peuvent être affichés
selon une répartition, hommes/femmes. L'utilisateur peut spécifier pour chaque
indicateur s'il souhaite paramétrer ou non cette répartition.
- le nouvel affichage proposé permet d'exporter
les données grâce à une interface avec Excel et Word.
Répercussions
sur l'administration du système
1) Les indicateurs qui appellent une donnée
numérique sont désormais enregistrés dans la nouvelle table de Customizing
datée T5F5Q, et non plus dans la table T536A.
2) il existe maintenant dans l'écran de
sélection du programme d'édition du Bilan Social une option de sélection pour
préciser la catégorie de salariés sélectionnée.
3) Dans le cadre de l'exit utilisateur, deux
includes (RPLBFZF0 et RPLBIZF0) ont été créés pour permettre à l'utilisateur
d'ajouter ses propres indicateurs ou de modifier le calcul des indicateurs
livrés en standard.
Customizing
Pour pouvoir implémenter ces nouvelles
fonctionnalités, il vous faut paramétrer les tables suivantes :
- T5F5I pour activer la répartition
hommes/femmes (zone MAFEM) et définir la méthode de traitement de l'indicateur
(zone TMETH),
- T5F5Q pour les indicateurs.