Das kombinierte Verfahren ermittelt:

• ein versorgungsfähiges Einkommen

• relevante Dienstzeitjahre über den Anspruchszeitraum und bewertet Jahresbereiche mit Prozentsätzen

Der sich ergebende Prozentsatz aus der Dienstzeitbewertung wird auf das versorgungsfähige Einkommen angewendet.

Die Dienstzeitbewertung wird entweder für Einkommensbereiche separat durchgeführt oder für das Gesamteinkommen als Selektionskriterium.

Das Verfahren berücksichtigt:

• Mindest- und Festbesitzstände zeitraumbezogen

• Gesetzliche Zuwachsermittlung mit ratierlicher Kürzung bei Unverfallbarkeit

Das kombinierte Berechnungsverfahren stellt in der Regel eine Maximalrente dar auf die andere Renten, auch externe, angerechnet werden können.

Durchschnittliches Einkommen der letzten 24 Monate: 10000 DM

Dienstjahre: 40

RVBGJ: 100000 DM

01. bis 05. Dienstjahr: 1% für Einkommen 0 bis RVBGJ

06. bis 40. Dienstjahr: 2% für Einkommen 0 bis RVBGJ

Bei 2 % * 10000 DM = 200 DM

In Abzug zu bringen ist: PK-Rente (errechnet): 50 DM

Rente: 200 DM – 50 DM = 150 DM