Aspectos de la Gestión de tiempos en el Cálculo de nómina 

En el sistema R/3, los componentes Gestión de tiempos (PT) y Cálculo de nómina (PY) están estrechamente enlazados.

El tratamiento de los datos de tiempos para determinar el salario bruto tiene lugar en la parte correspondiente al bruto del Cálculo de nómina. Se utiliza el esquema parcial xT00 (x=indicador de país) para procesar aspectos de Gestión de tiempos en el Cálculo de nómina.

Estos incluyen:

Es posible que las diferencias entre los tiempos del plan de horario de trabajo personal y los tiempos teóricos afecten a la valoración monetaria del trabajo realizado. Esto puede suceder si un empleado ha sustituido a otro empleado, por ejemplo.