Fondo de ahorro 
Fondo de ahorro
Objetivo
El concepto del fondo de ahorro es la deducción de una cantidad periódica de las percepciones del empleado y la empresa normalmente contribuye con la misma cantidad. Esta cantidad puede variar dependiendo del subgrupo de empleado, ambas contribuciones son invertidas en una sola cuenta bancaria, por un cierto período de tiempo conocido como:
Período de inversión, el cual generalmente es un año no calendario. El empleado no sabe en que se invierte su dinero, al finalizar el período de inversión el empleado recibe el total de sus contribuciones así como el total de las contribuciones del empleado y el total de los interes generados proporcionales a su contribución.Consideraciones de implementación
La contribución del empleado es un porcentaje, al cual se le asignó el valor por omisión del 13% sin importar el subgrupo al cual pertenezca el empleado.
La contribución por parte de la compañía se le asignó el valor por omisión del 100% de la contribución del empleado.
En caso de que las contribuciones excedan al 13% de 10 salarios mínimos del Distrito Federal el excedente causa impuestos en un 100%. En caso de que se desee evitar este excedente existe la función 'Limita las contribuciones del fondo de ahorro y vales de despensa' (MXLIM) que permite delimitar dichas contribuciones.
En caso de terminación al empleado no se le pagan los intereses generados.
Es importante poder identificar a los beneficiarios de este plan con sus respectivos porcentajes.
Integración
La integración del plan fondo de ahorro al módulo de Recursos humanos se realiza a través de los datos maestros, específicamente por medio del infotipo Formación de capital (0169).
Funcionalidad
La administración del Fondo de ahorro se realiza a través de los siguientes reportes:
Restricciones
Al inicio de cada período de inversión la compañía estipula la cantidad o el porcentaje que se debe de contribuir, esta cantidad o porcentaje puede variar dependiendo del grupo de personal, pero una vez establecida no puede cambiar hasta el siguiente período de inversión, ya que de ser así las contribuciones no se acumularían correctamente.